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民航机场招聘

作者: 发布时间: 2022-09-12 11:29:12

简介:】本篇文章给大家谈谈《民航机场招聘》对应的知识点,希望对各位有所帮助。本文目录一览:
1、厦门机场招聘航空港运营与管理专业人员吗?


2、从哪里可以看到机场的招聘信息?


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本篇文章给大家谈谈《民航机场招聘》对应的知识点,希望对各位有所帮助。

本文目录一览:

厦门机场招聘航空港运营与管理专业人员吗?

这个不太了解,各公司都不太一样,建议去厦门机场的网站上查查看有没有相关计划

或者一些招聘网站

从哪里可以看到机场的招聘信息?

机场会不定期在其官方网站放置招聘信息,例如瑞沃航空。

机场,亦称飞机场、空港,较正式的名称是航空站。机场有不同的大小,除了跑道之外,机场通常还设有塔台、停机坪、航空客运站、维修厂等设施,并提供机场管制服务、空中交通管制等其他服务。

截至2020年年底,中国颁证民用航空机场241个。

招聘是指招收和聘请工人、职员参加工作。在资本主义制度下,招聘职工采取自由竞争的原则。资本家以高薪招聘人才,或以其他手段招聘普通员工使其受奴役和压榨,这些现象反映资本主义的一个侧面。新中国成立后,中国招聘职工是根据国家生产计划的需要提出的。

国家坚持劳动力统一调配的原则,任何单位不得私自招聘职工。1951年劳动部曾公布《关于各地招聘职工的暂行规定》,规定招聘职工必须遵守一定的制度和办理一定的手续,招聘者与被招聘者应订立劳动合同,将工资、待遇、工时、试用期以及招往远地者的来往路费。

安家费等加以规定,并向当地劳动行政机关备案。近几年来招聘职工,基本上仍采用以上办法。有的规定应聘人员须经业务考核、面试,根据需要择优录取,经上级机关批准后,试用半年再正式聘用。

机场有哪些招聘职位?

机场招聘职位有:安检、医疗急救中心、现场监管等。

安检员的工作内容有以下几点:

1 、遵守各项法律法规和安检各项规章制度,服从各级领导管理,对违反法律法规或安检规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。

2 、认真履行岗位职责,严格遵守工作纪律,不擅离职守,不做与工作无关的事情。

3 、按规定着装上岗,佩戴标示规范,自觉维护安检人员岗位形象。

4 、熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。

5 、按照“逢包必检”的安检要求,负责宣传引导人员进入安检区域。

6 、对可疑物品进行针对性探测,确定可疑物品性质,及时移交现场民警处理并做好记录。

7、文明值岗,态度和蔼,遇事讲究方式方法,做到以理服人。

医疗急救服务保障工作.

1、为重要会议、重大活动及上级部门指派的其他相关任务提供院前医疗急救保障服务.

2、承担各类突发性事件的现场紧急医疗救援任务.

3、按照《院前医疗急救诊疗常规》的规定,制定本地区院前医疗急救工作规范、质量监督控制考核标准及相关管理制度.

4、建立并完善与乡镇医疗机构的急、危、重症伤病员的急救绿色通道.

5、收集、处理和贮存与院前医疗急救有关的急救信息,执行卫生行政部门的统计报告制度,按规定做好急救信息与资料的登记、汇总、统计和报告工作.

6、协助公安、消防等应急联动机构对所属人员和社会公众开展急救知识普及宣传和初级急救技能培训 .

现场监管职责:

1、综合处(应急管理办公室)。负责本局行政、机要、保密、档案、信访、电子政务、财务、人事、法律事务等工作以及党组织建设、纪检、工会等党群工作;承担辖区内民航应急工作和重大事项的组织协调;承担辖区内民航规划、投资、价格监管以及行业统计的相关工作;承担辖区内民航网络和信息安全监管工作。

2、航空安全办公室。按授权,参与辖区内民航飞行事故、航空地面事故的调查,组织事故征候和不安全事件的调查工作;负责辖区内民用航空安全信息管理工作。

3、运输处(国防动员办公室)。按授权,负责对辖区内民用航空运输和通用航空市场秩序、民用航空客货运输安全以及危险品航空运输实施监督管理,协调完成重大航空运输、通用航空任务;负责辖区内民用航空国防动员的有关工作。

4、飞行标准处。按授权,承办辖区内民用航空运营人运行合格审定、飞行训练机构合格审定的有关事宜并实施监督管理;负责辖区内民用航空飞行人员、乘务人员的资格管理;监督管理辖区内的民用航空卫生工作。

5、航务处。按授权,监督检查辖区内民用航空飞行程序及各类应急程序的执行情况;负责辖区内飞行签派人员的资格管理。

6、适航维修处。按授权,承办辖区内民用航空器维修单位合格审定的有关事宜并实施监督管理;负责辖区内民用航空器持续适航及维修管理;负责辖区内航空器维修人员资格管理。

7、机场处。按授权,负责对辖区内民用机场(含军民合用机场民用部分)的安全运行、总体规划、净空保护以及民航专业工程建设项目和航油企业安全运行等实施监督管理。

8、空中交通管理处。按授权,监督检查辖区内民航空管系统运行和安全状况;组织协调辖区内专机、重要飞行保障和民用航空器搜寻救援工作;监督、检查辖区内航班时刻和空域容量等资源的使用状况;承办辖区内民航无线电管理等事宜。

9、空防处。按授权,负责对辖区内民航企事业单位执行民用航空安全保卫法律、法规和规章情况实施监督检查;监督检查辖区内民用机场公安、安检、消防工作。

有人知道新郑港区富士康现在招工开始了吗?

现在已经开始招人了,富士康郑州港区招募中心:郑州市航空港区豫康南门红绿灯向北30米路东人力资源服务中心就是新郑富士康招聘面试点。

也可以进富士康报名猛戳即可报名面试,富士康唯一报名。

福利待遇:

1、薪资:试用期底薪1800元,转正后2000元,平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时,综合工资3000-5000

2、工作时间:正常工作时间为每周5天,每天8小时工作制,每周至少休息1天。

3、劳动合同:公司依法与每位员工签订劳动合同,表现优秀者有机会转为技术员或管理干部。

4、伙食安排:餐费打进员工工卡在餐厅刷卡就餐,早餐面包、鸡蛋、豆浆,中餐二荤一素一水果,晚餐二荤一素,夜班另外提供夜宵,正餐标准。

5、住宿安排:标准员工公寓8-10人间,有独立的阳台、卫生间、涮洗池、洗澡间。员工宿舍设有中央空调及暖气,冬暖夏凉,提供热水洗澡、公共区域提供自饮饮水机。公司设有大型洗衣公司,为员工免费洗衣,生活环境优越。

6、厂房配有中央空调、员工享受雇主保险、医疗保险及各项社会保障。员工每年除发12个月薪外,另依工作表现发放年终奖金。满 12个月发放15个月的工资,每年年终有盛大摸彩活动。

航空港有哪些职位?需要考哪些证?

航空港的职位很多,有以下:

最好的岗位是领导岗位;其次是飞行人员,一名飞行人员的收入比5~8名地面人员的收入总和还高,机长教员的话超过20+的地面人员收入总和;再其次是航线经理、货运代表等;再再其次是乘务员;再再再其次,归于苦哈哈这个层面就是:机关(包括财务、公会、党群、保卫、后保、人力资源等等)》货运》机务》客服》临时工。差不多就这样,如果是私企的话会有点小变化。

考的证需要看从事什么岗位,一般有以下证可以考:

中国民用航空维修执照、物流师证、民航货运员证、飞行员证等等。不同的岗位所需要的证件不同,有些是上岗前需要考的,有些是在岗位上之后才能考的。建议详细要分清楚。

关于《民航机场招聘》的介绍到此就结束了。

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