【简介：】一、李双良事迹及其精神内涵？辛苦，硬是把渣山变成了花园，创造价值1.4亿元。也正是因为他的治渣先进事迹，许多人开始知道和熟悉李双良，并亲切地把他称为“当代愚公”，而由他的事迹
一、李双良事迹及其精神内涵？
辛苦，硬是把渣山变成了花园，创造价值1.4亿元。也正是因为他的治渣先进事迹，许多人开始知道和熟悉李双良，并亲切地把他称为“当代愚公”，而由他的事迹提炼生成的李双良精神更是成为太钢永不褪色的旗帜、永富感召力的企业精神。
近年来，太钢大力弘扬李双良精神，激励和动员广大干部职工围绕科学发展、建设双良式职工队伍、构建和谐企业，在推动转型跨越发展的路上取得了显著成果。
破解城市钢厂发展难题
经过半个世纪的堆积，太钢渣场已形成一座高23米、占地2.3平方公里，体积约1000万立方米的大渣山，不仅威胁着企业的发展和钢城人的正常生活，也对省城太原的环境造成了严重污染。经过10年的努力，李双良带领渣场职工不仅搬掉了这座渣山，而且为钢铁企业找到了一条“以渣养渣、以渣治渣、自我积累、自我发展、综合治理、变废为宝”的绿色治渣新路。1988年12月，联合国环境规划署授予李双良“全球500佳”的金质奖章。李双良开创了我国钢铁企业兴利除害的先河，使循环经济的理念在太钢悄然萌芽。
太钢党政认为，李双良精神是落实科学发展观的思想实践成果，是太钢人宝贵的精神财富。实践证明，李双良精神不仅没有过时，反而日益显示出强大的生命力，为广大干部职工应对挑战、勇攀高峰提供了强大的精神动力。
对于一个处于内陆地区大中型城市的钢厂而言，如何颠覆传统的“高耗能、高污染”发展方式，走一条钢厂与城市和谐发展的绿色之路，是太钢实现可持续发展所面临的重大课题。
进入新世纪，太钢以壮士断腕的决心，抓住推进结构调整、技术改造的有利时机，淘汰了所有落后的工艺技术装备，坚持自主创新、系统集成，建成了工艺技术最先进的生产线，实现了全流程工艺技术升级和生产装备大型、高效、节能、环保，彻底改变了高消耗、重污染的面貌。
如果说，“淘旧引新”是太钢种下的第一颗“绿色种子”，那么，“技术创新”则是太钢创造“绿色”的重要手段。因为绿色太钢，离不开科技创新。科技创新始终是太钢发展的不竭动力，也是实现转型发展的关键。
生产绿色产品是钢铁企业绿色发展的基本标志。绿色产品可以减少钢材使用量，提高钢材使用寿命，降低资源能源消耗，减少物流成本。太钢致力于用技术创新和技术进步来提升产品的科技含量和档次，建设世界上最具品种特色的钢厂。目前，太钢已形成以不锈钢为核心，包括冷轧硅钢、高强韧钢系列碳素钢在内的高效、节能、长寿型绿色产品集群，成为绿色产品制造的示范者。
钢铁生产制造过程中产生的最主要废弃物是废渣、废气和废水，实现废弃物的循环利用，可以减少环境污染，增加经济效益，提高企业竞争力。太钢率先推广应用了一大批世界先进的节能减排、循环经济工艺技术，形成了包括固态、液态、气态废弃物的循环经济产业链，实现了向集约绿色发展的转变，主要节能环保指标国内领先。
在努力建设都市型钢厂的道路上，太钢不仅在管理创新和技术创新上狠下功夫，同时还以更加开放的姿态主动融入城市发展，加速企业“绿色”向市区和社会的延伸，为城市创造新的更大价值。对此，太钢加快由企业内部的小循环向社会的大循环转变，从高效利用城市污水等废弃物，到为城市提供清洁燃气，再到绿化美化城市，不断奏响与城市功能互补、同生共融的和谐乐章，实现了企业与城市、与自然、与社会的和谐相处。7月16日，国家环保部部长周生贤考察太钢后感慨地说：“太钢破解了城市钢厂发展难题，堪称行业典范。‘身居闹市，一尘不染’。既是经验也是希望，他们的做法值得推广。”
从历史看，拥有钢厂的城市往往源于钢厂、兴于钢厂，钢铁产业链的延伸和拓展，构筑起了城市的工业基础体系，甚至造就了城市的影响力和竞争力，带动了当地的经济和社会发展。经过多年的发展变化，太钢在李双良精神的引领下，已成为太原市不可或缺的重要组成部分。
打造双良式职工队伍
在治理渣山的10年间，李双良不图虚名，不务虚功，凭着“想企业所想，急企业所急，主动为企业分忧解难”的奉献精神，“不怕困难，艰苦奋斗，为企业发展勇挑重担”的创业精神，“团结一致，精诚协作，高效执行”的团队精神，“遵循规律，珍惜资源，实现人与环境和谐发展”的科学精神，“与时俱进，挑战自我，精益求精，奉献精品”的创新精神，克服了常人难以想象的困难，打赢了治理渣山这场攻坚战。
“十二五”期间，太钢明确提出，将围绕坚持做强主业、延伸发展、多元发展、绿色发展、和谐发展，建设全球最具竞争力的不锈钢企业，到2015年，营业收入达2000亿元以上，成为国内一流、世界著名的大型企业集团。太钢实现转型跨越发展的蓝图鼓舞人心、任务艰巨繁重。当前，太钢如何确保“十二五”重点项目顺利建设，如何实现经营指标逆势成长，如何不断提升职工生活质量，对广大干部职工而言都将是素质和能力的考验。为此，太钢需要大力弘扬李双良精神，用李双良精神来鼓舞和激励广大干部职工为公司转型跨越发展贡献智慧和力量。
公司党委书记杨海贵说，李双良是广大干部职工学习的榜样。通过弘扬李双良精神，我们要努力打造一支理想远大、道德高尚、爱岗敬业、素质优良、作风顽强的双良式职工队伍，促进广大干部职工以良好的精神风貌和扎实的工作作风推动太钢改革发展。
近年来，太钢通过构建用身边事教育身边人的典型选树机制，培养和造就了一支富有创新意识、创新精神和创新能力的双良式职工队伍。
在职工中，培养、发现、树立典型，发挥榜样作用，是打造双良式职工队伍的关键。因为榜样的力量是无穷的，选准一个典型就等于树立一面旗帜，将起到巨大的示范引领作用。太钢建立了一整套从指导、调研、跟踪到关注、支持和服务的人才培养长效机制，对思想进步、上进心强、有责任心、工作努力的干部职工进行重点培养，巩固“老”先进，挖掘新典型。目前，已涌现出一批以李国平为代表的科研人才、以韩森为代表的领导干部、以牛国栋为代表的操作能手和以王其峰为代表的党员模范，影响和带动了职工队伍思想素质和业务技能的提升，形成了全员创新创效、提高能力素养的热潮。
以榜样力量带动人，以先进事迹感染人。为了让更多的职工感到身边有典型、学习有榜样、追赶有标杆，太钢通过各种媒介和形式，以递进的动态报道丰满感动太钢人物、身边的闪光点、标兵先进等一大批典型人物的形象，强化宣传的引导力和感染力，让更多平凡而伟大的感人故事得到有效传播和弘扬，让更多的职工从他们身上汲取了道德力量，提升了太钢干部职工整体的思想道德水准。
在职工队伍建设中，太钢不仅注重方式方法的创新，也注重载体建设的创新。近年来，太钢上下围绕“十二五”发展战略目标，坚持把学双良活动与企业文化建设结合起来，与创建学习型企业和知识型职工队伍结合起来，与建设“四好”领导班子、“四强”党组织和“四优”党员队伍结合起来，与“提高职业素养，建设一流企业”主题大讨论和实践活动结合起来，持续开展职工素质提升工程，扎实开展群众性的技术比武、岗位练兵、劳动竞赛、合理化建议及岗位创新创效活动，使李双良精神深深扎根于企业改革和发展的实践中，展示了强大的生命力和广阔舞台。
没有一流的队伍，难有一流的企业。坚持用李双良精神武装全体职工，是太钢建设国内一流、世界著名大型企业集团的重要制胜法宝，只有这样才能使企业适应未来更高层次、更加激烈的竞争，实现更高水平的转型跨越发展。
致力构建和谐企业
李双良同志的座右铭是毛主席的两句话：一句“群众是真正的英雄”，另一句“团结就是力量”。他讲，一个人的力量是有限的，我李双良就是浑身是铁，能打多少钉子？李双良在讲自己的文章《李双良谈李双良精神》中也说道，“李双良精神不是我个人的功劳”，“之所以有李双良精神的产生，一是有党的正确领导，二是有改革开放的好政策，三是有广大群众的支持”。可见，李双良治渣成功的根本所在是依靠群众、相信群众。近年来，太钢坚持“全心全意依靠职工办企业”的方针，大力弘扬李双良精神，努力做到尊重群众、关心群众，使“以人为本”的企业核心价值观落在实处，促进了和谐企业建设。
听取群众意见、回应群众诉求、解决群众矛盾，加强基层民主管理，在制度上保证职工群众了解和参与公司生产经营管理的权利，实现职工群众对企业领导的有效监督，这是太钢践行李双良精神，体现职工主人翁地位，让职工劳动得更有尊严的根本途径。近年来，太钢紧紧围绕发展和谐劳动关系这条主线，不断完善了以职工代表大会为基本形式的厂务公开民主管理制度，扎实组织民主评议各级领导干部活动，依法实行职工董事、职工监事制度，积极开展平等协商并签订集体合同，将重大问题交给职工群众来讨论，让职工群众建言献策、参与企业管理，极大地调动了广大职工群众建设太钢的积极性和主动性。同时，太钢还建立了领导干部民主接待日、在线倾听网站、职工代表巡视等机制，创新了民主管理形式，进一步拓宽了民主管理的渠道，实现了维护企业发展、维护职工权益的“双维护”目标。
关心、帮助生活困难的职工群众是企业义不容辞的责任。太钢结合实际，探索出了一条覆盖全体困难职工的帮扶长效机制。通过建立生活困难职工生活档案、完善帮扶工作网络和坚持每年把近2000万元救助金纳入年度经营预算等措施，太钢帮扶体系逐步得到完善，为所有困难职工群众搭建了诉求表达和帮扶救助的绿色通道。同时，太钢还积极创新工作方法，先后实施了送温暖、金秋助学、职工大病医疗互助、专项救助、职工突发意外事故救助“五大帮扶工程”，使帮扶工作走向了常态化和长效化，真正做到帮在实处、扶在难处。
作为企业，太钢一方面努力为社会和公众生产质高价优的产品，另一方面就是大幅提高民生幸福指数。面对钢铁市场持续低迷的经营形势，太钢党政深谙这样一个道理：越是在企业生产经营遇到困难和挑战的时候，就越要做足、做好关爱职工群众这篇大文章，因为只有企业倍加爱护职工，职工才会加倍回报企业。太钢持续将提升职工生活质量摆在重要位置，这无疑为经济“寒冬”增添了一抹春色。通过推动公务车改革，建立交通补贴制度，实施工间餐补助、健身补助等，大幅提高职工福利待遇，让职工群众分享企业改革发展成果；建设住宅新区，美化宿舍环境，完善厂区生活服务设施，满足职工群众日益增长的住房需求，让职工群众生活环境发生巨大变化；投资新建住院大楼、实施全员健康体检、建立职工体检信息和社区家庭健康档案、改造社区卫生中心站，为太钢职工织就了医疗惠民网；新建体育文化中心、在社区增添健身器材、广泛开展群众性体育活动，多彩的文体活动丰富了职工生活。这一切都是为了让职工群众工作更快乐、生活更幸福。
感怀李双良让人震撼的治渣事迹，感念可贵的李双良精神，历经10年将一个灰尘滚滚、烈焰升腾的大渣山改造成一个鸟语花香、小溪绿草的大花园实属不易，渣场公园中那满目的绿色充满着振奋人心的精神力量。在加快转变经济发展方式的今天，倍加珍惜这一宝贵的精神财富，大力弘扬“把太钢的事当作自己的事”的李双良精神，在推动太钢科学发展的伟大实践中不断成就新作为，打赢转型跨越发展这场持久战和攻坚战，该是我们每一名太钢人认真思索并实践的大事。
二、焦裕禄精神的内涵和典型事迹？
焦裕禄，以清正廉洁、无私奉献，为了党和人民的事业鞠躬尽瘁、死而后已的精神被誉为“县委书记的好榜样”。50年来，他铸就的亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、呕心沥血的焦裕禄精神，以其所具有的价值力量感召时代、光照千秋，是不朽的精神丰碑、强大的前进动力，阐释着共产党员的精神风范，昭示着高尚的人生境界，成为我们党和民族的宝贵精神财富。
三、航天航空英雄及其事迹，精神？
作为一名航天员，我首先是一名共和国的军人；作为一名军人，通过这么多年军队对我的培养和教育，我想，在执行这次任务中，一定能够发扬人民军队的光荣传统和大无畏的革命精神，服从命令，听从指挥，战胜一切困难，坚决完成任务。
我也想通过军报感谢全军战友对我们的鼓励
四、中国航空巨将人物事迹？
冯如，中国飞行第一人。这是我第一个想到的。其他的可能大部分人不了解，比如沈图，战争时期的民航局局长，为中国民航做出了极大的贡献。
中国机长刘传健，他的英雄故事为中国民航的发展增添积极动力，让很多青少年热爱航空，树立了投身民航的志向。
还有国际民航组织秘书长柳芳女士，她任职多年，始终致力于于中国民航与国际民航的合作交流，应该说让中国民航在世界上有了更多的地位和话语权。
五、中国航空典型人物事迹及名言？
1、冯如
冯如（1884～1912年），中国第一个飞机设计、制造师和飞行家。
号鼎三，广东恩平人。
他目睹美国先进工业，认为国家富强必须依靠工艺的发达，改变中国贫穷落后面貌非学习机械、发展工艺不可。
他在研制出一些机械的基础上投入了飞机制造，第二次制造飞机并试飞获得成功，获得美国国际航空学会颁发的甲等飞行员证书，大长中国人的志气。
冯如传奇的一生，创造的“六个第一”，提出了航空战略理论，冯如被誉为“中国航空之父”。
对中华民族航空事业和人民空军发展带来的深远影响。
2、华凤翔
华凤翔，1897年3月29日出生于天津市。
中国近代航空先驱，抗日战争期间，主持飞机工厂内迁并恢复生产。
1949年参与“两航”起义的组织和发动工作。
50年代初主持建立新中国第一个民航机械修理厂。
随后又参加筹建民航的科研所（中国民航总局科学研究所，现中国民用航空局第二研究所），并取得了可以实用的成果。
他是民航科研工作的奠基人之一。
六、中国第一次载人航空事迹简短表达？
中国第一艘载人宇宙飞船是神舟五号，于2003年10月15日9时整从酒泉卫星发射中心发射，将航天员杨利伟及一面具有特殊意义的中国国旗送入太空。 神舟五号在轨运行14圈，历时21小时23分，顺利完成各项预定操做任务后，于2003年10月16日6时23分安全返回主着陆场。
七、诗经内涵？
烨烨震电，不宁不令。
百川沸腾，山冢崒崩。
高岸为谷，深谷为陵。
这首古诗描述的是公元前843年陕西岐山地区发生的一次大地震。诗中的“震电”，是指地声与地光。这首诗现已成为研究中国地震史的重要资料。它记载在中国最早的一部诗集《诗经》里，篇名叫《十月之交》。
《诗经》是春秋晚期成书的古诗歌总集。相传它是教育家、思想家孔子从当时流行的三千多首诗歌中，选出三百多篇辑成的。《诗经内容十分丰富。有当时的民歌、爱情诗（称作“风”），也有宫廷宴饮或宗庙祭祀时唱的典雅的诗歌与史诗（称“雅”、“颂”）。这些诗歌以比兴的手法和简洁优美的语言，记录了当时的社会人文，以及天文地理等知识。
如果说河南殷墟出土的甲骨文，被看作是研究商代社会历史的百科全书，那么，传世两千五百多年的《诗经》，则是研究西周以及春秋社会历史的万有文库。其中，不但有地球物理学家感兴趣的地震资料，也有为天文学家所珍视的星象记录，以及为古气象学家、生物学家、考古学家等专业工作者所需要的丰富内容。
前些年，历史学家集会讨论中国古代史分期问题，《诗经》中的许多记述，就被引作探讨西周社会性质的有力论据。但是，《诗经》毕竟是一部诗集，其辉煌的历史地位更突出地表现在中国文学史上。
它开中国文学史先河，在中国悠久的历史上，一代又一代的诗人、学者与文豪，几乎没有哪一个不曾经过它的哺育。至今，它仍是有志干研究中国文学的人不可不读的古典诗歌名著。
八、内涵词性？
内涵：是一种抽象的但绝对存在的感觉，是某个人对一个人或某件事的一种认知感觉。内涵不一定是广义的，也可是局限在某一特定人对待某一人或某一事的看法。
内涵的形式有很多，但从广泛来讲是一种可给人内在美感的概念。人的感知能力有差异，且内涵不是表面上的东西，而是内在的，隐藏在事物深处的东西，故需要探索、挖掘才可以看到。
内在的涵养。一个概念所反映的事物的本质属性的总和，也就是概念的内容。内涵：使用时多用来说明文章或者艺术品富含的哲理。
与内涵同音词是：内含，是介词，是“里面有”的意思。内心所具有的；内部包含的。或者指内容；犹含蓄。网络用语中内涵：
1、指需要仔细琢磨才能明白的文字或图片。常表现为使用隐喻、双关、反讽、暗喻等修辞陈述自己的观点；
2、在网络语言中“内涵”一词也可以被用做动词。例句：又内涵了吧。
另外，内涵段子就是一款结合社会上的各种内涵事件的娱乐软件，它包含各类短视频、脑洞神评论、图片、段子、精华等多主题多体裁的社交软件，搞笑娱乐社区。
九、美德内涵？
答：美德的内涵是，一个人要有真，善，美的高尚情怀。
十、新茶内涵？
一般新茶指当年清明前采摘的第一批茶叶，比较嫩，茶汤也漂亮口感回甘，喝茶能培养内涵。
