【简介：】本篇文章给大家谈谈《航空公司 招聘》对应的知识点，希望对各位有所帮助。本文目录一览：
1、民航机场招聘的地勤维护飞机的有什么要求
2、沈阳桃仙机场里面的修理飞机是在那
本篇文章给大家谈谈《航空公司 招聘》对应的知识点，希望对各位有所帮助。
本文目录一览：
- 1、民航机场招聘的地勤维护飞机的有什么要求
- 2、沈阳桃仙机场里面的修理飞机是在那里招聘的？对外招聘不？谁知道告诉我下？
- 3、山东太古飞机维修有本科生吗
- 4、修飞机的一般月薪多少？
- 5、飞机设计所里面有什么岗位
民航机场招聘的地勤维护飞机的有什么要求
这个要看你具体的职位了 Engineering Planning Director 工程计划总监 工作地点：Shanghai 航空航天相关专业专科以上学历；8年以上飞机大修、改装的工程、生产计划管理经验，有CAAC或FAA维修执照，具有民航维修管理人员执照者优先； 具有具有丰富的工程管理和生产计划管理经验，有建立高标准的工程项目管理质量、维修程序规范及安全体系的能力，熟悉CAAC适航条例，了解FAA,JCAB适航规定者优先； 有专业的工程维修管理或维修计划管理的造诣和经验，并具备不断改善工作流程，提升工作质量的能力； 优秀的语言沟通能力，熟悉国语优先
沈阳桃仙机场里面的修理飞机是在那里招聘的？对外招聘不？谁知道告诉我下？
这是我第5次回答你这样的问题了
桃仙机场修飞机的工程师，有两部分组成
一是机场的机务人员
每年可能会到民航大学，或者相关对口的大学招聘一些毕业生，基本都有点门路的
二是南航沈阳分公司的机务人员，这块的人比较多
每年面向民航大学，南航大，几个对口学校招聘应届毕业生。如果是子弟，必须是211工程专业的学生，通过考试才能进入。
最近总是有人打幌子，说能办进民航，要8万到20万。
其实那是招聘临时工，不是正式职工。
如果并不是你自己家的门路，而是别人或者学校给你介绍的，像我说的那样，你就要小心了。
祝你找工作顺利
山东太古飞机维修有本科生吗
有的。
山东太古公司招聘飞机维修员通常都是通过校招来招聘职员，招聘还有对英语四六级的要求，所以山东太古飞机维修员有本科生。
山东太古飞机工程有限公司是中国国内主要的航空器维修基地之一，公司主要面向中小型飞机开展航空器维修业务，业务范围涉及：飞机机体大修、重要系统和结构改装、航线维护、零部件翻修、工程服务、计量检测和维修培训等。
修飞机的一般月薪多少？
修飞机的职位一般薪水在五千以上，有资历的员工工资会在2、3万左右，福利待遇好的公司还会有一些奖金和补贴。
相信很多人都坐过飞机，不过对很多人来说，怎样维修飞机却是一个谜。根据知情人了解到，现在维修飞机的行业依然是个很抢手的工作，中国对飞机的维修人员的需求还是在不断增加。
作为一个机务员，必须能吃苦
表面上看，很多人会认为维修飞机是个高大上的工作，但其实它的具体维修工作很繁琐，有时候会特别辛苦。在薪资待遇方面，这还要看你的个人能力和经验而定，所以维修飞机方面的工作需要我们是个能沉下心来的性格，干机务需要你很能吃苦，不断提高技能，最终你才能脱颖而出。
待遇差距拉的很开
不过，不同的公司，维修飞机的薪资待遇不同，像一些待遇好的单位，比如发达地区的航空公司的机务，很多人刚毕业去了那里转正以后，一般一个月拿到手都有六千多，如果你对自己要求很高，在那个公司不断学习，维修技能变得更好，然后把基础执照机型证书都考过了，薪资待遇会更高。再不断成长几年，当上班组长放行主管的，一年能有二三十多万的薪水。
机务人员责任重大
另外，维修飞机的职务有时候还得看员工具体的工龄、往年的维修经验、技能等。由于近年来，曾发生过多起飞机故障，所以如今很多公司对于飞机维修工程师的岗位的要求不断变高，不但要求维修飞机人员的技术水平，而且需要眼疾手快，不断增加工作效率，还必须有社会责任感。一般很多航空公司招聘维修飞机方面的人才，他们的人力资源部门都会到一些航空学校去招聘，所以这个职位在专业性质要求很高，一般都需要专业对口，不仅仅是学校要对口，专业也要对口。
飞机设计所里面有什么岗位
中航工业沈阳飞机设计研究所（简称601所）成立于1961年8月，隶属于中国航空工业集团公司，坐落于东北中心城市沈阳，是新中国最早组建的飞机总体设计研究所，主要从事战斗机、无人机的设计研究、航空产品研发、前沿技术预先研究及人才教育培养，先后获省部级以上科技成果500余项，培养出以5名院士为代表的一大批国家级航空专家、卓越的技术带头人和高级管理人才，有70多位专家享受国务院政府特殊津贴，被誉为“战斗机设计研究的基地、航空英才的摇篮”。
为聚焦601所长远发展，主动适应国防现代化建设战略及专业发展需求，现面向社会公开招聘。
一、招聘岗位
软件工程专业副总设计师（1名）
岗位职责
1.跟踪行业内外先进技术发展方向，组织制定技术发展规划及技术路线图；
2.负责健全软件工程管理体系，开展项目软件工程需求管理和技术状态控制；
3.审核审批相关技术文件，并做好技术把关；
4.负责本专业领域的专业建设；组织软件工程理论与基础技术研究，探索新技术应用。
二、应聘条件
（一）基本条件
1．热爱祖国，拥护中国共产党领导，认同中国航空工业集团公司宗旨、理念和文化，热爱航空事业；
2．遵纪守法，爱岗敬业、团结协作，诚实守信，作风正派，有良好的职业素养；
3．身体健康，符合单位岗位工作要求；
4．中国国籍，无政治历史问题；
（二）具体条件
1. 本科及以上学历，航空电子、飞行控制、计算机及相关专业；
2. 具有10年以上软件工程项目及技术管理工作经历（博士学历最低工作经历要求为5年），软件工程化经验丰富；参加机载软件设计开发全过程；从事过软件配置管理工作，熟悉软件配置管理的方法和手段，具有软件研制管理经验者优先。
3. 技术全面，掌握军用软件相关标准，熟悉武器装备生命周期过程；熟悉GJB5000A体系标准；通过GJB5000A或CMMI认证者优先；
4. 熟悉机载软件设计方法和工具，了解软件工程技术领域最新的技术方向及发展趋向，技术敏锐力强，对技术有一定的前瞻性，能够对技术发展提供决策性的建议；
5. 综合素质高，适应能力强，具有良好的团队合作精神。
三、招聘程序及相关要求
根据报名情况，通过资格审查、面试、组织考察及政审、体检等程序，择优录用。
关于《航空公司 招聘》的介绍到此就结束了。
