【简介:】2019年空乘招聘概况
2019年,随着全球航空业的持续发展,各大航空公司纷纷加大了空乘人员的招聘力度。无论是国内还是国际航空公司,都在积极寻找具备良好服务意识、语言能力和应
2019年空乘招聘概况
2019年,随着全球航空业的持续发展,各大航空公司纷纷加大了空乘人员的招聘力度。无论是国内还是国际航空公司,都在积极寻找具备良好服务意识、语言能力和应变能力的优秀人才。空乘岗位不仅要求应聘者具备良好的外在形象,还需要具备较强的沟通能力和团队合作精神。以下将详细介绍2019年各大航空公司的空乘招聘情况,帮助有志于从事这一职业的求职者更好地了解应聘流程和技巧。
主要航空公司招聘信息
2019年,国内外多家知名航空公司都发布了空乘招聘计划。以下是一些主要航空公司的招聘信息:
- 中国国际航空:国航在2019年进行了多次空乘招聘,主要面向应届毕业生和有经验的空乘人员。招聘条件包括身高、学历、语言能力等。
- 南方航空:南航的空乘招聘注重应聘者的服务意识和团队合作能力,招聘流程包括初试、复试和终试。
- 东方航空:东航在2019年也进行了多次空乘招聘,特别注重应聘者的外语能力和应变能力。
- 海南航空:海航的空乘招聘以高标准著称,要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识。
- 国际航空公司:如阿联酋航空、卡塔尔航空等国际知名航空公司也在2019年进行了空乘招聘,主要面向具备多语言能力和国际服务经验的应聘者。
空乘招聘的基本条件
虽然不同航空公司的招聘条件略有差异,但一般来说,空乘招聘的基本条件包括以下几个方面:
- 身高要求:女性一般要求在163cm以上,男性在173cm以上。
- 学历要求:大多数航空公司要求应聘者具备大专及以上学历。
- 语言能力:良好的英语口语能力是基本要求,部分航空公司还要求掌握第二外语。
- 健康状况:应聘者需要通过严格的体检,确保身体健康,无重大疾病。
- 服务意识:空乘人员需要具备良好的服务意识和团队合作精神,能够应对各种突发情况。
空乘招聘流程
空乘招聘的流程通常包括以下几个步骤:
- 网上报名:应聘者需要在航空公司的官方网站或招聘平台上填写个人信息并提交申请。
- 初试:初试通常包括形象展示、自我介绍和简单的问答环节。
- 复试:复试可能包括笔试、面试和小组讨论,主要考察应聘者的综合素质。
- 终试:终试通常由航空公司的高层管理人员进行,主要考察应聘者的职业素养和应变能力。
- 体检:通过终试的应聘者需要进行严格的体检,确保身体健康。
- 培训:通过体检的应聘者将进入航空公司的培训中心,接受为期数月的专业培训。
面试技巧与注意事项
空乘面试是应聘过程中最为关键的环节之一,以下是一些面试技巧和注意事项:
- 形象管理:空乘人员的外在形象非常重要,应聘者应注意穿着得体,保持良好的仪态。
- 自我介绍:自我介绍应简洁明了,突出自己的优势和与空乘岗位相关的经验。
- 语言表达:面试过程中应保持自信,语言表达清晰流畅,避免使用过多的口头禅。
- 应变能力:面试官可能会提出一些突发情况的问题,应聘者应保持冷静,灵活应对。
- 团队合作:空乘工作需要良好的团队合作精神,应聘者应在面试中展现出自己的团队合作能力。
结语
感谢您阅读这篇关于2019年各大航空公司空乘招聘的文章。通过这篇文章,您可以了解到空乘招聘的基本条件、流程以及面试技巧,帮助您更好地准备应聘。如果您对空乘职业感兴趣,建议您多关注各大航空公司的招聘信息,提前做好准备。此外,空乘职业不仅需要良好的外在形象,还需要具备较强的服务意识和应变能力,因此,不断提升自己的综合素质也是非常重要的。
扩展话题:除了空乘招聘,航空业的其他岗位如飞行员、地勤人员等也有广泛的招聘需求。如果您对航空业的其他岗位感兴趣,也可以进一步了解相关信息,拓宽自己的职业选择。