【简介：】2019年航空公司空乘招聘概况
2019年，随着全球航空业的持续增长，各大航空公司纷纷加大了空乘招聘的力度。空乘人员作为航空公司的重要组成部分，不仅需要具备良好的服务意识，还需
2019年航空公司空乘招聘概况
2019年，随着全球航空业的持续增长，各大航空公司纷纷加大了空乘招聘的力度。空乘人员作为航空公司的重要组成部分，不仅需要具备良好的服务意识，还需要有应对突发情况的能力。因此，航空公司对空乘人员的选拔标准也日益严格。
空乘招聘的基本要求
要成为一名合格的空乘人员，首先需要满足一些基本条件。以下是2019年各大航空公司普遍要求的空乘招聘条件：
- 年龄要求：通常要求应聘者年龄在18至30岁之间，部分航空公司可能会放宽至35岁。
- 学历要求：大多数航空公司要求应聘者至少具备高中或同等学历，部分航空公司则要求大专及以上学历。
- 语言能力：流利的普通话和英语是基本要求，部分国际航线还要求掌握其他外语。
- 身高要求：女性身高一般要求在160cm以上，男性身高要求在170cm以上。
- 健康状况：应聘者需要通过严格的体检，确保身体健康，无重大疾病。
空乘招聘的面试流程
2019年，各大航空公司的空乘招聘面试流程大致相同，主要包括以下几个环节：
- 初试：应聘者需要提交个人简历和相关证件，进行初步筛选。
- 笔试：通过初试的应聘者需要参加笔试，内容通常包括英语能力测试、综合知识测试等。
- 面试：笔试合格者将进入面试环节，面试官会对应聘者的形象、气质、沟通能力等进行综合评估。
- 体检：通过面试的应聘者需要进行全面的体检，确保身体健康。
- 培训：体检合格的应聘者将进入航空公司安排的培训课程，学习空乘服务技能和应急处理知识。
如何提高空乘招聘的成功率
要在2019年的空乘招聘中脱颖而出，应聘者需要做好充分的准备。以下是一些提高成功率的建议：
- 提升语言能力：除了流利的普通话和英语，掌握其他外语将大大增加你的竞争力。
- 注重形象管理：空乘人员的形象至关重要，应聘者应注意保持良好的仪容仪表。
- 增强服务意识：空乘人员的主要职责是为乘客提供优质服务，因此具备良好的服务意识是必不可少的。
- 了解航空公司文化：在面试前，应聘者应充分了解目标航空公司的企业文化和服务理念，以便在面试中更好地展示自己。
- 模拟面试：通过模拟面试，应聘者可以提前熟悉面试流程，增强自信心。
空乘职业的发展前景
2019年，随着全球航空业的快速发展，空乘职业的发展前景十分广阔。空乘人员不仅可以在国内航空公司工作，还可以选择加入国际航空公司，体验不同的文化和生活方式。此外，空乘人员的职业晋升空间也很大，可以通过不断学习和积累经验，逐步晋升为乘务长、客舱经理等高级职位。
总结
2019年的空乘招聘竞争激烈，但只要应聘者做好充分的准备，掌握必要的技能和知识，就有机会成功应聘空乘职位。希望本文的介绍能为你提供有价值的参考，助你在空乘招聘中脱颖而出。
感谢您阅读这篇文章。通过本文，您可以全面了解2019年航空公司空乘招聘的基本要求、面试流程以及如何提高成功率。如果您对空乘职业感兴趣，建议您进一步了解航空公司的培训课程和职业发展路径，为未来的职业生涯做好规划。
